キャリア・コンサルタント(キャリア・カウンセラー)とは、社会変化の中で必要とされ、いわば必然的に生まれた新しい専門職です。
一人ひとりの、生きがい・働きがいまで含めたキャリア開発支援の専門職として、個人支援を基盤としながら、企業、社会、個人と組織の共生関係づくりを支援します。

■キャリア・コンサルタントが生まれた背景
バブル景気の崩壊後、グローバル化・技術革新、さらには少子高齢化、知識基盤社会、格差社会など、常識では測れない変化が起こる時代になってきました。

価値観は多様化し、人材の流動化、雇用形態の多様化、賃金制度の変化、新しい法制度など、働く人を取り巻く環境は、激変しています。

このような状況下では、個人は１つの企業・組織における継続的・安定的な雇用状態の中で「キャリア」を築くことが難しくなってきます。

なぜなら、自らの価値観・職業観・人生観に基づいて、自ら職業人生を選択し、発展させることが要求されるからです。

一方、企業は人材の度重なる流動や団塊世代の一斉退職など、人材育成や技術継承、労働力確保に大きな課題を抱えています。

重要な経営資源である「人」の弱体化が問題視されています。

このような背景から、キャリア・コンサルタントという仕事が必要不可欠になってきました。

■キャリア・コンサルタントの資格取得に向いている分野
●自己啓発を考えているビジネスパーソン
●企業の人事部・研修担当・管理職の方
●他の資格で開業を考えている方
●主婦業から仕事復帰したい方
●リタイア後のセカンドキャリアをスタートさせたい方
●厳しかった求職活動の経験を活かしたい方
●人材ビジネスに興味がある方
●高校･大学の就職支援部の方